सेना में बेचैनी बढ़ रही है. ईरान युद्ध ने इसे और भी बदतर बना दिया

बिल गैल्विन ने पिछले महीने का अधिकांश समय फ़ोन का उत्तर देने में बिताया है।

“यह बहुत, बहुत व्यस्त रहा है,” वह कहते हैं। गैल्विन सेंटर ऑन कॉन्शियस एंड वॉर में परामर्श निदेशक हैं, जो 24-घंटे जीआई राइट्स हॉटलाइन चलाने में मदद करता है, जो सेवा सदस्यों को सैन्य निर्वहन के लिए उनके विकल्पों के बारे में सूचित करने के लिए स्थापित किया गया है।

अधिकांश कॉल करने वाले पूछ रहे हैं कि कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता बनने के लिए आवेदन कैसे करें – एक कठिन, आक्रामक और शायद ही कभी इस्तेमाल की जाने वाली प्रक्रिया। लेकिन वे अपनी चिंताओं और निराशाओं को भी व्यक्त कर रहे हैं, अक्सर गुमनाम रूप से, क्योंकि हॉटलाइन उन्हें बिना किसी नतीजे के ऐसा करने की अनुमति देती है।

सैन्य सदस्य देश छोड़ने की इच्छा के लिए असंख्य कारणों का हवाला दे रहे हैं, लेकिन ईरान के खिलाफ अमेरिकी-इजरायल युद्ध एक शक्तिशाली प्रेरक रहा है। अकेले मार्च में, गैल्विन के केंद्र ने 80 से अधिक नए ग्राहकों को शामिल किया – एक औसत वर्ष में मिलने वाले ग्राहकों से लगभग दोगुना। सबसे व्यस्त एक दिन में 12 नए ग्राहक शामिल हुए, एक व्यक्ति ने कहा कि उनकी पलटन के चार अन्य सदस्य भी रुचि रखते थे।

सूचीबद्ध 1.3 मिलियन से अधिक लोगों की तुलना में ये संख्या बहुत कम है। लेकिन बाहरी पर्यवेक्षकों और पूर्व सैन्य अधिकारियों के लिए, वे कॉल और बातचीत रैंकों के भीतर परेशान करने वाली बेचैनी का संकेत हैं।

गैल्विन जैसे कई संगठनों और इन मुद्दों से सीधे निपटने वाले सैन्य सदस्यों के साथ एनपीआर साक्षात्कार के अनुसार, बढ़ोतरी सैन्य सदस्यों के एक बड़े पैटर्न का हिस्सा है जो अपनी सेवा समाप्त करने के तरीकों की तलाश कर रहे हैं। हालांकि बाहर निकलने की इच्छा रखने वाले सदस्यों की संख्या पर कोई ठोस समसामयिक डेटा नहीं है, लेकिन एनपीआर ने इस कहानी के लिए जिन लोगों से बात की, उनका कहना है कि उन्होंने सैनिकों को बनाए रखने की सेना की क्षमता में निर्विवाद दरारें देखी हैं, जो मुख्य रूप से कम मनोबल या नैतिक चिंताओं के कारण हैं।

राष्ट्रपति ट्रम्प के पुनर्निर्वाचन से पहले, और COVID-19 महामारी के दौरान एक बड़ी मंदी के बाद, 2024 में भर्ती फिर से शुरू हुई। दिसंबर में, पेंटागन ने कहा कि सेना की सभी पांच शाखाओं ने अपने भर्ती लक्ष्य हासिल कर लिए हैं। लेकिन सेना के लिए संस्थागत ज्ञान और विशेषज्ञता बनाए रखना एक आवश्यक उपकरण है।

सेना की सबसे बड़ी शाखा, सेना के एक करियर काउंसलर ने एनपीआर को बताया, “मेट्रिक्स दृष्टिकोण से सेना को बनाए रखना ही एकमात्र चीज है। और यह तेजी से ढह रही है।” उस व्यक्ति ने नाम न छापने की शर्त पर बात की क्योंकि वे सार्वजनिक रूप से बोलने के लिए अधिकृत नहीं हैं। उन्होंने कहा कि इस प्रशासन के तहत सेना के भीतर जलवायु और सांस्कृतिक बदलाव ही लोग छोड़ने का मुख्य कारण बता रहे हैं।

उस काउंसलर ने कहा, “यह एक गड़बड़ है और कई लोग पूरे रैंक में निराशा महसूस कर रहे हैं।”

एनपीआर से बात करने वालों के अनुसार, सैन्य सदस्य समय से पहले सेवानिवृत्त होने या अपने अनुबंध समाप्त होने पर फिर से भर्ती नहीं होने का विकल्प चुन रहे हैं। अन्य लोग चिकित्सा पृथक्करण के लिए आवेदन कर रहे हैं या परिणामों की परवाह किए बिना अपने भर्ती अनुबंध तोड़ रहे हैं।

रूढ़िवादी अमेरिकन एंटरप्राइज इंस्टीट्यूट के कोरी शेक का कहना है कि कुछ उथल-पुथल ट्रम्प प्रशासन द्वारा “सेना को सांस्कृतिक युद्धों में घसीटने” और “यह धारणा पैदा करने” से उत्पन्न हुई है कि महिलाओं और रंग के लोगों ने हमारी सेना में नेतृत्व की जिम्मेदारियां अर्जित नहीं की हैं।

जॉर्ज डब्ल्यू बुश प्रशासन के दौरान विदेश विभाग में काम कर चुके शेक कहते हैं, “यह सिर्फ महिलाएं और सेवा में रंग के लोग नहीं हैं जो हतोत्साहित महसूस कर रहे हैं। यह वे लोग हैं जो आश्चर्यचकित हैं कि क्या सेना उस तरह के राजनीतिक दबाव के तहत अपनी समावेशी योग्यता को संरक्षित कर सकती है जिस तरह के राजनीतिक दबाव में प्रमुख राजनेता उस पर डाल रहे हैं।”

दुनिया भर में अमेरिकी सैन्य संयम का समर्थन करने वाले क्विंसी इंस्टीट्यूट फॉर रिस्पॉन्सिबल स्टेटक्राफ्ट के एडम वेन्स्टीन का कहना है कि उथल-पुथल ने उभरती प्रतिभाओं के लिए एक संकेत भेजा है।

“जब आप अमेरिकी सेना के भीतर कुछ हद तक अराजकता देखते हैं, कम से कम पेंटागन से बाहर आ रही है, तो यह सबसे अच्छे और प्रतिभाशाली लोगों को क्या संदेश देता है जो अमेरिकी सेना में अपना करियर बनाना चाहते हैं?” वीनस्टीन कहते हैं.

गैल्विन का कहना है कि वह जिन भी कॉलर्स से बात करते हैं, वे युद्ध के पहले दिन ईरान में एक लड़कियों के स्कूल पर बमबारी का जिक्र करते हैं, जिसमें कम से कम 165 नागरिक मारे गए, जिनमें से कई बच्चे थे। एक अमेरिकी अधिकारी के अनुसार, जो सार्वजनिक रूप से बोलने के लिए अधिकृत नहीं था, प्रारंभिक मूल्यांकन से पता चला कि गलती अमेरिका की थी। एनपीआर ने पहले बताया था कि गर्ल्स स्कूल कभी ईरानी रिवोल्यूशनरी गार्ड नौसैनिक अड्डे का हिस्सा था और हो सकता है कि उसे पुरानी अमेरिकी लक्ष्य सूची में एक सैन्य भवन के रूप में दिखाया गया हो।

वह कहते हैं, “यह लगभग हमेशा सामने आता है। ऐसा लगता है, ‘मैं ऐसी किसी चीज़ का हिस्सा नहीं बन सकता जो ऐसा कर रही है।”

जब प्रतिधारण के बारे में पूछा गया, तो पेंटागन ने इस दावे को खारिज कर दिया कि कोई समस्या है। पेंटागन के प्रेस सचिव किंग्सले विल्सन ने एनपीआर को एक ईमेल में कहा, “वित्तीय वर्ष 2026 के लिए शून्य प्रतिधारण चिंताएं हैं। प्रत्येक सेवा अपने लक्ष्यों को पूरा कर रही है, और अन्यथा कोई भी सुझाव पूरी तरह से गलत है।” विशेषज्ञों के अनुसार, सेवा सदस्य जो इस समय छोड़ना चाह रहे हैं, वे महीनों या वर्षों तक किसी भी कठिन डेटा में दिखाई नहीं देंगे।

मनोबल के बारे में पूछे जाने पर व्हाइट हाउस की प्रवक्ता अन्ना केली ने एनपीआर को एक ईमेल में उच्च भर्ती संख्या का उल्लेख करते हुए लिखा, “राष्ट्रपति ट्रम्प ने युद्ध विभाग में तत्परता, घातकता और युद्ध सेनानियों पर ध्यान केंद्रित किया है।”

यह सच है कि हाल के वर्षों में सेना को भर्ती संकट का सामना करना पड़ा है, रैंड ने पाया कि 2023 में, सेना, नौसेना और वायु सेना सभी लक्ष्यों से पीछे रह गईं। लेकिन डेटा से पता चलता है कि वृद्धि वास्तव में बिडेन प्रशासन के तहत शुरू हुई, संभवतः रैंड के अनुसार, सैन्य सदस्यों के लिए वेतन में वृद्धि के कारण, और चूंकि सेना ने भर्ती प्रक्रिया में सुधार जारी रखा और विज्ञापन और विपणन को बढ़ावा दिया।

“मुझे अब तक का सबसे ज़्यादा गुस्सा महसूस हुआ”

ओहियो एयर नेशनल गार्ड के एक पूर्णकालिक सदस्य ने एनपीआर को बताया कि ईरान युद्ध शुरू होने के अगले दिन उन्होंने जीआई राइट्स हॉटलाइन को फोन किया था। वह महीनों से सेना में अपनी भूमिका को लेकर संघर्ष कर रहे थे, खासकर ट्रम्प प्रशासन के तहत, और अलग होने के विकल्प तलाशना चाहते थे।

लेकिन जब 12 मार्च को इराक में ईंधन भरने की दुर्घटना में मारे गए छह लोगों में उनके बेस के तीन वायुसैनिक भी शामिल थे, तो उनका कहना है कि इससे उन्हें ऐसा महसूस हुआ कि वह अब और इंतजार नहीं कर सकते।

“मुझे लगता है कि यह मेरे जीवन में अब तक का सबसे अधिक गुस्सा था,” उन्होंने कहा, अपने नाम का उपयोग न करने के लिए कहा क्योंकि उन्हें चिंता है कि प्रेस से बात करने से उनके लिए अलगाव की प्रक्रिया और अधिक कठिन हो जाएगी। “उस पल में, मैं बस चले जाने और उस जगह से हाथ धोने और बस काम पूरा करने के अलावा और कुछ नहीं चाहता था।”

वह एक दशक से अधिक समय से गार्ड के साथ हैं और अभी भी उनके अनुबंध में दो साल से अधिक का समय बाकी है, लेकिन उन्होंने सेना के बाहर नौकरियों के लिए आवेदन करना शुरू कर दिया है। उनका कहना है कि उन्हें नहीं पता कि उस फैसले का क्या असर होगा, लेकिन जो भी होगा, वह उससे निपटने को तैयार हैं।

वह कहते हैं, ”मैं बस इसके साथ चल रहा हूं, इस विचार के साथ कि इसके अंत में एक रोशनी है।”

“संस्कृति युद्ध सचिव”

जब से ट्रम्प ने अपना दूसरा कार्यकाल शुरू किया है, उनके प्रशासन द्वारा सशस्त्र बलों का कानूनी रूप से संदिग्ध उपयोग – नेशनल गार्ड की तैनाती से लेकर डेमोक्रेट के नेतृत्व वाले कई शहरों में वेनेजुएला की नौकाओं पर अमेरिकी हमलों तक – ने सेना में बढ़ती संख्या को अस्थिर और हतोत्साहित कर दिया है, एनपीआर के सेवा सदस्यों के साथ साक्षात्कार के अनुसार।

व्हाइट हाउस ने सेना के भीतर विविधता, समानता और समावेशन कार्यक्रमों को खत्म करने के लिए भी काम किया है, जिससे कई लोगों ने सवाल उठाया है कि वे इसमें कैसे फिट बैठते हैं। और रक्षा सचिव पीट हेगसेथ ने पेंटागन का एक बड़ा पुनर्गठन किया है, जिसमें ईरान के साथ युद्ध के बीच में चार सितारा एडमिरल और जनरलों की व्यापक बर्खास्तगी शामिल है, हाल ही में तत्कालीन सेना प्रमुख जनरल रैंडी जॉर्ज भी शामिल हैं।

अब, चूंकि वह युद्ध पूरे क्षेत्र में फैल गया है और एक दर्जन से अधिक अमेरिकी सेवा सदस्य मारे गए हैं, कई लोग चिंतित हैं कि आगे क्या होगा।

कुछ लोग पुनः सूचीबद्ध न होने या जल्दी सेवानिवृत्त होने का विकल्प चुन रहे हैं।

सेना के कैरियर काउंसलर ने कहा कि 2025 में, उनके अनुभव में किसी भी पिछले वर्ष की तुलना में छोड़ने के लिए तैयार होने के बारे में मार्गदर्शन के लिए उनके पास सबसे अधिक संख्या में सेवानिवृत्त लोग आए थे, 2024 से ऐसे सेवानिवृत्त लोगों की संख्या लगभग दोगुनी हो गई है। स्पेक्ट्रम के विपरीत छोर पर, कैरियर काउंसलर ने कहा कि प्रथम-अवधि के अनुबंध पर कई लोग पूछ रहे हैं कि सक्रिय ड्यूटी को जल्दी कैसे छोड़ा जाए और व्यक्तिगत रेडी रिजर्व का हिस्सा बनें, जिसमें वे कॉल पर हैं लेकिन सक्रिय रूप से सेवा नहीं कर रहे हैं।

सेना के कई सदस्यों ने एनपीआर को बताया कि लोगों के लिए संक्रमण सहायता कार्यक्रम में स्लॉट बुक करना मुश्किल हो गया है। उस कार्यक्रम को हाल ही में सेवानिवृत्ति सहित सेवा से अलग होने वाले किसी भी व्यक्ति के लिए अनिवार्य बना दिया गया था।

वायु सेना के एक उच्च-रैंकिंग सदस्य, जिन्होंने ट्रम्प प्रशासन द्वारा सेना का नेतृत्व करने के तरीके पर चिंताओं के कारण पिछले साल की शुरुआत में सेवानिवृत्त होने का फैसला किया, ने एनपीआर को बताया कि मूल रूप से पिछले साल उन्होंने जो कार्यक्रम मांगा था वह छह महीने के लिए बुक किया गया था। आख़िरकार उन्हें एक अलग आधार पर एक कार्यक्रम मिल गया।

“जब कार्यक्रम समन्वयक से बात की गई, तो उन्होंने मुझे बताया कि उन्होंने पाठ्यक्रम के लिए इतनी मांग कभी नहीं देखी थी,” वायु सेना के सदस्य ने नाम न छापने की शर्त पर कहा, क्योंकि उनकी सेवानिवृत्ति अभी भी प्रक्रिया में है।

उन्होंने कार्यक्रम की लोकप्रियता को “पिछड़ापन सूचक” कहा, जिसका संदर्भ यह था कि ईरान युद्ध शुरू होने से पहले ही कितने लोग नेतृत्व पर चिंताओं के परिणामस्वरूप छोड़ने की कोशिश कर रहे हैं। उन्होंने कहा, ”यह बहुत बड़ी बात है.”

एक अन्य अमेरिकी सैन्य अधिकारी ने नाम न छापने की शर्त पर बात की, क्योंकि वे सार्वजनिक रूप से बोलने के लिए अधिकृत नहीं थे, उन्होंने हाल की घटना की ओर इशारा किया जहां हेगसेथ ने चार अधिकारियों – दो अश्वेत, दो महिला – की वन-स्टार जनरलों की पदोन्नति को रोकने के लिए हस्तक्षेप किया था।

उन्होंने हेगसेथ का जिक्र करते हुए कहा, “संस्कृति युद्ध सचिव एक आंतरिक लड़ाई लड़ रहे हैं।” “यह केवल उस प्रतिभा पलायन को तेज़ कर सकता है जो हम पहले से ही देख रहे हैं।”

उस टिप्पणी के जवाब में, पेंटागन के प्रेस सचिव विल्सन ने उच्च भर्ती संख्या का संदर्भ देते हुए एनपीआर को बताया, “नेतृत्व मायने रखता है और पुरुष और महिलाएं राष्ट्रपति ट्रम्प और सचिव हेगसेथ के मजबूत नेतृत्व में सेवा करने के लिए उत्साहित हैं।”

कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता

अलग होने के सबसे अधिक समय लेने वाले तरीकों में से एक कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता बनने के लिए आवेदन करना है, जिसका अर्थ है कि कोई ऐसा व्यक्ति जिसने निर्णय लिया है कि वे नैतिक रूप से युद्ध के खिलाफ हैं।

वियतनाम युद्ध के दौरान भर्ती होने से बचने के लिए सैकड़ों हजारों लोगों ने इस दर्जे के लिए आवेदन किया था। अब कोई सक्रिय ड्राफ्ट नहीं है, इसलिए आवेदक मुख्य रूप से सेवा सदस्य हैं जिन्होंने स्वेच्छा से साइन अप किया है।

सेंटर ऑन कॉन्शियस एंड वॉर के कार्यकारी निदेशक और सेना के अनुभवी माइक प्रिस्नर कहते हैं, “यह वे लोग हैं जिन्हें दुनिया में जो कुछ भी हो रहा है, उस पर गहरी नैतिक आपत्ति है और वे अब इसमें कोई हिस्सा नहीं चाहते हैं।”

1970 में, सुप्रीम कोर्ट ने फैसला सुनाया कि कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता की स्थिति का दावा करने के लिए धार्मिक विश्वास अब आवश्यक नहीं हैं। प्रिस्नर का कहना है कि जिन लोगों के साथ केंद्र हाल ही में काम कर रहा है, उनमें से कई ने गाजा में इजरायल के युद्ध – साथ ही इजरायल को संयुक्त राज्य अमेरिका के सैन्य समर्थन – को बड़े पैमाने पर युद्ध पर नैतिक रूप से सवाल उठाने के लिए एक महत्वपूर्ण मोड़ बताया है।

ट्रम्प के दूसरे कार्यकाल के लिए कार्यालय में आने के बाद, विशिष्ट क्षणों में भी कॉल बढ़ीं, जैसे जब नेशनल गार्ड और मरीन को लॉस एंजिल्स में तैनात किया गया था।

वह कहते हैं, जब अमेरिका और इजराइल ने ईरान के खिलाफ युद्ध शुरू किया, तो एक बदलाव आया। केंद्र को सप्ताह में कुछ ही कॉलें आती थीं; अब आम तौर पर प्रतिदिन तीन या चार लोग कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता की स्थिति के बारे में पूछते हैं।

“जब ईरान ने हमला किया, तो मुझे लगता है कि यह उन सभी चीजों के लिए एक डेटोनेटर की तरह था, जो निर्माण कर रही थीं,” प्रिज़नर कहते हैं, यह देखते हुए कि केंद्र को सभी रैंकों से कॉल आ रही हैं।

“वास्तव में निपुण करियर वाले लोग, बहुत विशिष्ट नौकरियों वाले लोग, विशेष बलों में शामिल लोग, शीर्ष गन लड़ाकू पायलट, चिकित्सक, सर्जन वाले लोग। … हमारा सर्वोच्च रैंकिंग वाला सीओ क्लाइंट अभी सेना में एक प्रमुख है,” उन्होंने कहा।

कई सेवा सदस्यों को वास्तव में यह भी पता नहीं है कि कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता या सीओ के रूप में आवेदन करना एक विकल्प है।

लगभग दो दशकों तक सेवा देने वाले आर्मी कैरियर काउंसलर ने कहा, “रिटेंशन में पांच साल में मैंने कभी किसी से सीओ पैकेट के बारे में नहीं पूछा।” “लेकिन 2025 में, मुझे मदद के लिए कुछ पूछताछ करनी पड़ी। इसलिए, मुझे व्यक्तिगत रूप से प्रक्रिया के बारे में अचानक ही सीखना पड़ा।”

आवेदन प्रक्रिया लंबी है. इससे परिचित लोगों के अनुसार, इसमें एक लिखित बयान, एक मनोवैज्ञानिक मूल्यांकन, एक सैन्य पादरी और प्रत्येक मामले के लिए नियुक्त एक जांच अधिकारी के साथ एक साक्षात्कार शामिल है। इसमें लगभग निश्चित रूप से महीनों लग जाते हैं, यहाँ तक कि वर्षों तक का समय भी लग जाता है।

लेकिन एक आवेदन जमा करने का मतलब है कि एक सेवा सदस्य को उन कर्तव्यों से तुरंत हटा दिया जाना चाहिए जिन पर उन्हें आपत्ति है – इसलिए यह आसन्न तैनाती से बचने का एक तरीका भी है।

गैल्विन और प्रिज़नर का कहना है कि हाल के सप्ताहों में यह अविश्वसनीय रूप से प्रासंगिक हो गया है।

गैल्विन कहते हैं, “हमें ऐसे लोगों से फोन आ रहे हैं जो तैनात होने वाले हैं, जैसे कि कुछ ही दिनों में, या कभी-कभी अगले दिन भी, और इसलिए हम उन्हें कम से कम एक बहुत ही संक्षिप्त बयान देने में मदद कर रहे हैं, जो उम्मीद है कि उन्हें रिकॉर्ड में ले लिया जाएगा,” गैल्विन कहते हैं, यह देखते हुए कि वह ऐसे कई सदस्यों को जानते हैं जिन्होंने हाल के हफ्तों में इस तरह से मध्य पूर्व में आसन्न तैनाती से परहेज किया है।

स्टीव वूलफ़ोर्ड क्वेकर हाउस के साथ एक संसाधन परामर्शदाता हैं, जो सेना में उनकी भूमिका पर सवाल उठाने वाले सेवा सदस्यों को परामर्श और सहायता प्रदान करता है, और जीआई राइट्स हॉटलाइन चलाने में भी मदद करता है। उनका कहना है कि ईरान युद्ध शुरू होने के बाद से उनके पास भी कॉल की मात्रा दोगुनी से अधिक हो गई है, अधिकांश कॉल करने वालों ने कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता आवेदन प्रक्रिया में रुचि व्यक्त की है।

वूलफ़ोर्ड कहते हैं, “हमारे पास ऐसे लोगों के बहुत से कॉल आए हैं जो खुद को अहिंसक या शांतिवादी नहीं मानते हैं।” “वे रोज़मर्रा के सेवा सदस्यों के रूप में पहचाने जाते हैं जो देश की रक्षा करने के इच्छुक हैं लेकिन अब जिस तरह से सेना का उपयोग किया जा रहा है, उसके बारे में वे बहुत अस्थिर और संदिग्ध महसूस करते हैं।”

उनका कहना है कि ऐसे मामलों में, वह उनसे अन्य विकल्पों के माध्यम से बात करने की कोशिश करते हैं जो उनके लिए उपलब्ध हो सकते हैं, जैसे कि चिकित्सा पृथक्करण या पुनर्नियुक्ति।

वूलफ़ोर्ड 25 वर्षों से अधिक समय से यह कार्य कर रहा है और हॉटलाइन का उत्तर दे रहा है। उन्होंने इराक युद्ध और अफगानिस्तान युद्ध दोनों के दौरान कॉलें उठाईं, जब कॉल की मात्रा भी बढ़ गई। लेकिन अब, वह कहते हैं, यह अधिक व्यस्त और अलग लगता है।

वे कहते हैं, “लोग बहुत, बहुत भ्रमित हैं। सरकार के प्रति संदेह या अविश्वास अभी बहुत अधिक प्रतीत होता है।” उन्होंने कहा कि कई लोग चिंता व्यक्त कर रहे हैं कि उन्हें अवैध आदेशों को पूरा करने या युद्ध अपराधों में शामिल होने के लिए कहा जा सकता है।

एक वजन उठाया

कार्ल एक पूर्व सैन्य चिकित्सक हैं जिन्हें मार्च में कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता के रूप में सम्मानपूर्वक छुट्टी दे दी गई थी। उन्होंने 2025 में इस दर्जे के लिए आवेदन किया था। उन्होंने एनपीआर से अपने पूरे नाम का उपयोग न करने को कहा क्योंकि वह अभी भी अपनी बर्खास्तगी को लेकर सेना के साथ कानूनी कार्यवाही में हैं।

उन्होंने इस प्रक्रिया को एक “विशाल उपक्रम” और “भयानक” कहा लेकिन अंततः कुछ ऐसा किया जिसे करने के लिए उन्हें मजबूर होना पड़ा। और जबकि उन्होंने स्वीकार किया कि कर्तव्यनिष्ठ आपत्तिकर्ता बनना कठिन है, उन्होंने दूसरों को भी अपनी सेवा पर विचार करने के लिए प्रोत्साहित किया, भले ही उन्होंने वही रास्ता न चुना हो।

कार्ल कहते हैं, “लोगों के लिए सवाल करना कानूनी है। यह आरामदायक नहीं हो सकता है, लेकिन यह कानूनी है। और जब हमारे पास ये अधिकार हैं, तो आप उनका प्रयोग करने के लिए स्वतंत्र हैं।” “इसका मतलब है कि आप एक इंसान हैं और आपको संदेह करने की अनुमति है।”

ओहियो एयर नेशनल गार्ड के सदस्य, जो अलग होने की योजना बना रहे हैं, का कहना है कि उन्होंने अपने फैसले के बारे में अपनी यूनिट के अन्य लोगों से बात की है। अधिकांश समर्थक रहे हैं।

वे कहते हैं, “जिन लोगों से मैंने इस बारे में बात की है, उनके मन में इसके बारे में कोई नकारात्मक धारणा नहीं है। और मुझे लगता है कि इसका एक हिस्सा यह है कि बहुत से लोग जानते हैं कि हम जो कर रहे हैं वह सही नहीं है।”

और वह सोचता है कि जब वह किसी ऐसी चीज़ का हिस्सा नहीं रहेगा, जिसके बारे में उसका कहना है कि वह अब उसके मूल्यों के अनुरूप नहीं है, तो वह स्वस्थ हो जाएगा।

वह कहते हैं, ”यह निश्चित रूप से मेरी पीठ से एक बोझ होगा।”